Le profil du technicien supérieur "Assistant de Gestion PME-PMI"
Seules les petites et moyennes entreprises créent aujourd’hui des emplois (98% des entreprises ont moins de 50 salariés).
L’assistant de gestion PME/PMI trouve sa place dans ce contexte, aux côtés d’un chef d’entreprise qui assume à la fois les fonctions administrative, commerciale, comptable et financière et qui a besoin d’un collaborateur polyvalent et compétent capable de le seconder efficacement.
La fonction d’assistant de gestion implique souvent des responsabilités importantes, notamment en cas de croissance de l’entreprise entraînant un développement de son service administratif, l’assistant de gestion abandonnant alors à de nouveaux employés les tâches d’exécution. Du fait de son expérience, de ses compétences et de son dynamisme, l’Assistant de Gestion se verra accorder des délégations de pouvoir de plus en plus importantes.
Le public
Le diplôme peut être préparé par les bacheliers (toutes séries) et/ou les titulaires d’un diplôme de l’enseignement supérieur (DEUG, Licence…).
L’admission à l’ESGM se fait après examen du dossier scolaire (bulletins des classes de Première et Terminale et/ou des deux dernières années d’études) et un entretien individuel de motivation avec la Direction de l’établissement.
L’organisation des cours
La formation est dispensée en alternance (demi-journée, demi-semaine). Le rythme de l’alternance est variable en fonction des besoins et des attentes exprimés par les entreprises partenaires.
Dans l’entreprise, l’employeur désigne un tuteur, chargé de suivre les activités de l’élève pendant toute la durée du contrat de professionnalisation.
L’ESGM s’engage à donner à l’élève la formation nécessaire pour le préparer dans les meilleures conditions à l’examen. En contrepartie, l’étudiant s’engage à assister à l’ensemble des cours et des épreuves de contrôle (les absences doivent être justifiées par écrit). Les bulletins de notes sont établis semestriellement et transmis au chef d’entreprise.
Aux examens, le taux de réussite des élèves de l’ESGM est largement supérieur à la moyenne régionale et nationale
Le contenu de l'enseignement
| MATIERES ENSEIGNEES | 1ère année | 2ème année |
| Matières générales | ||
| Culture et expression française | 52 | 64 |
| Langue vivante étrangère 1 | 74 | 46 |
| Economie générale, économie d'entreprise | 42 | 44 |
| Management | 42 | 44 |
|
Droit |
42 | 44 |
| Matières professionnelles | ||
| A1 / A2 Relation avec la clientèle et les entreprises | 84 | 22 |
| A3 Administration et développement des Ressources Humaines | - | 42 |
| A4 Organisation et plannification | 80 | - |
| A5.1 / A5.2 Gestion et financements des actifs | - | 42 |
| A5.3 / A7.1 Gestion du système d'information | 54 | - |
| A6 Pérennisation de l'entreprise | - | 92 |
| A7 Gestion du risque | - | 42 |
| A8 Communication | 98 | 26 |
| Atelier professionnel | 32 | 92 |
| Langue vivante étrangère 2 (option facultative à l'examen) | ||
| TOTAL | 600 | 600 |
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