Le·la titulaire du BTS Comptabilité et Gestion organise et réalise la gestion des obligations comptables, fiscales et sociales.

  • Il·elle participe à l’élaboration et à la communication des informations de gestion et contribue aux prévisions et à la préparation des décisions de gestion.
  • S’intéresse au management et à la gestion des entreprises et à leur environnement économique et juridique
  • Il·elle analyse également les informations dont il dispose pour préparer les décisions de gestion.
  • Il connaît le matériel et les logiciels spécialisés.
  • Il·elle est capable de participer aux projets informatiques de son service.

Le profil du BTS CG

Le diplôme peut être préparé par les bacheliers (toutes séries) et/ou les titulaires d’un diplôme de l’enseignement supérieur (Licence…).

L’admission à l’ESGM se fait après examen du dossier scolaire (bulletins des classes de Première et Terminale et/ou des deux dernières années d’études) et un entretien individuel de motivation avec la Direction de l’établissement.

La formation est dispensée en alternance (2 jours de cours (lundi et vendredi) / 3 jours en entreprise). L’ESGM assure un accompagnement personnalisé dans la recherche d’entreprise à tous les candidats déclarés admissibles à l’école.

Dans l’entreprise, l’employeur désigne un tuteur, chargé de suivre les activités de l’élève pendant toute la durée du contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage.
L’ESGM s’engage à donner à l’élève la formation nécessaire pour le préparer dans les meilleures conditions à l’examen. En contrepartie, l’étudiant s’engage à assister à l’ensemble des cours et des épreuves de contrôle (les absences doivent être justifiées par écrit).
Les bulletins de notes sont établis semestriellement et transmis au chef d’entreprise.

Contrôle et traitement des opérations

  • Système d’information comptable
  • Rôle du PGI
  • Documents de synthèse
  • Documents commerciaux
  • Comptabilisation des opérations de vente
  • Réglements
  • Traitements impayés
  • Plan de compte
  • Charges
  • Réductions
  • Enregistrements comptables
  • Rapprochements bancaires

Contrôle et production de l’information financière

  • Organisation comptable
  • Procédures de contrôle interne
  • Réglementation comptable
  • Travaux d’inventaire
  • Ajustement des comptes de gestion et apurement des comptes d’attente
  • Traitement des provisions et amortissements exceptionnels
  • Production des comptes annuels et des situations intermédiaires
  • Mise à jour des documents de synthèse
  • Sauvegarde et archivage

Gestion des obligations fiscales

  • Veille juridique nécessaire à l’application des obligations fiscales
  • Régimes d’imposition et obligations règlementaires
  • Élaboration de l’échéancier fiscal
  • Traitement des opérations relatives à la TVA
  • Traitement des opérations relatives aux impôts directs
  • Autres impôts

Gestion des relations sociales

  • Veille informationnelle dans le domaine social
  • Formalités administratives de gestion du personnel
  • Informations relatives au suivi de la durée du travail, des absences et congés
  • Gestion comptable de la paie
  • Mise à jour du tableau de bord social

Culture générale et expression

L’objectif est de rendre les étudiants aptes à une communication
efficace dans la vie courante et dans la vie professionnelle à tous
les niveaux : relations dans l’entreprise et à l’extérieur, relations
avec la clientèle ou la hiérarchie. Le but est aussi d’améliorer l’ex
pression écrite et orale, de façon à rendre les candidats capables
de rédiger rapports et notes de synthèse, et de faire des exposés
sur des sujets d’actualité.

Langue vivante étrangère

Compréhension écrite de documents en lien avec le domaine pro-
fessionnel. Compréhension orale. Expression orale en continu ou
en interaction. Évaluation du niveau B2 des activités langagières
à l’oral.

Culture économique, juridique et managériale

L’intégration de l’entreprise dans son environnement. La régu
lation de l’activité économique. L’organisation de l’activité de
l’entreprise. L’impact du numérique sur la vie de l’entreprise.
Les mutations du travail. Les choix stratégiques de l’entreprise

ÉPREUVES

E.1 Culture générale et expression – Coeff.4
E.2 Communication en langue vivante étrangère – Coeff.3
E.3 Mathématiques appliquées – Coeff. 3
E.4 Economie et droit – Coeff 5
E.5 Management des entreprises – Coeff 3
E.6 Étude de cas – Coeff 6
E.7 Pratiques comptables fiscales et sociales – Coeff 4
E.8 Situations de contrôle de gestion et d’analyse financière – Coeff 5
E.9 Parcours de professionnalisation – Coeff 5
 Langue vivante étrangère B (hors anglais)
 Approfondissement oral (hors anglais)

FORME

Écrite
Orale
Écrite
Écrite
Écrite
Écrite
Écrite
Écrite
Orale
Orale

DURÉE

4h
20 min
2 x 55 min
4h
3h
4h

30 min
20 min
20 min

Suite  à l’obtention de votre BTS CG (Comptabilité et Gestion) en Alternance à Mulhouse, 2 options s’offrent à vous…

entrer dans la vie active en devenant Assistant·e comptable

 intégrer une année de spécialisation en BAC+3

Qu’est ce que le CPF ?

C’est le Code Personnel de Formation. C’est un droit à la formation professionnelle en loi depuis 2015.

A quoi sert le CPF ?

Le CPF permet aux salariés ou demandeurs d’emploi de suivre une formation. Il accompagne son titulaire dès l’entrée dans la vie professionnelle et ce, jusqu’à sa retraite.

Cette formation en Alternance est elle éligible au CPF ?

Oui la formation BTS NDRC en alternance est éligible au CPF !

Quel est le code CPF 2020 de cette Formation en Alternance ?

Le code CPF 2020 de la formation en Alternance « BTS CG » est le 310051 !

Quelles sont les entreprise qui recrutent un·e BTS CG sur le Haut-Rhin ?

Tous les cabinets d’expertise comptable, les services financiers des entreprises